Artykuły
W bazie wiedzy znajdują się artykuły, które dotyczą tematów poruszanych na naszych szkoleniach. Dzięki temu można nabyć podstawą wiedzę z wielu branż. W artykułach pojawiają się również aktualne zagadnienia dotyczące gospodarki w naszym kraju jak również na świecie.
Blog, Wiedza i rozwój
Jak realizować duże zadania? Technika Pomodo.
Jak realizować duże zadania? Technika Pomodo. Praca nad dużym i skomplikowanym zadaniem już na samym początku stawia wysoko poprzeczkę. Bardzo często zdarza się tak, że wielkość danego zadania nas po prostu przytłacza. Wówczas łatwo jest wpaść w kółko odkładania zadania na później (prokrastynacji), co kończy się zazwyczaj po prostu fatalnie. Na szczęście istnieje kilka sprawdzonych metod na to, aby pracować efektywnie i skutecznie. Nawet nad…
Blog, Merchandising, Wiedza i rozwój
Merchandising. Co to jest? Na czym polega? Czym jest visual merchandising?
Merchandising, visual merchandising – czym są i na czym polegają? Jak skutecznie zachęcić potencjalnego klienta do zrobienia zakupów? Jedną ze stosowanych przez sklepów metod jest merchandising. Jest to pozornie niedostrzegalny zbiór mniej lub bardziej wyrafinowanych technik, których celem jest wpłynięcie na ludzką podświadomość . Finalnie techniki te wpływają na decyzję o kupnie danego produktu. Artykuł odpowiada na pytania czym jest merchandising, kto…
Blog, Szkolenia
Typy klientów, a techniki sprzedaży, czyli kilka słów o szkoleniu dla firmy z branży zoologicznej
Typy klientów, a techniki sprzedaży, czyli kilka słów o szkoleniu dla firmy z branży zoologicznej W dniach 15-18 marca zrealizowaliśmy cykl szkoleń dla firmy Leopardus — sieci sklepów zoologicznych. Szkolenia odbywały się w ramach dwóch projektów — Akademii Skutecznej Sprzedaży (dla pracowników sprzedaży) oraz Skuteczny Styl Zarządzania Zespołem (dla kadry kierowniczej). Przeczytaj czego dowiedzieli się uczestnicy naszych szkoleń. W…
Blog, Merchandising
FIFO, FEFO, LIFO — czym są i jakie mają między sobą różnice?
FIFO, FEFO, LIFO — czym są i jakie mają między sobą różnice? FIFO, FEFO, LIFO – inaczej zwane metodami wyceny i segregacji produktów w magazynie, są niezwykle pomocne w sprawnym zarządzaniu. Co więcej, sprawdzają się także w wielu innych branżach, takich jak np. gastronomia. Z punktu widzenia przedsiębiorców, są one niezwykle istotne, ponieważ w zdecydowanym stopniu mogą wpływać na rentowność firmy. Poszczególne metody wyceny…
Blog, Wiedza i rozwój
Kaizen — czym jest słynna japońska filozofia i w jaki sposób możesz ją zastosować w swoim życiu
Kaizen — czym jest słynna japońska filozofia i w jaki sposób możesz ją zastosować w swoim życiu O filozofii Kaizen mówi się przede wszystkim w kontekście zarządzania przedsiębiorstwem, choć może mieć ona zastosowanie również w życiu osobistym. Najczęściej filozofia Kaizen postrzegana jest jako „metoda małych kroczków”, co dość trafnie opisuje jej istotę. Na czym dokładnie polega, jakie ma zasady…
Blog, Wiedza i rozwój
Bariery komunikacyjne – czym są i jak je pokonać?
Bariery komunikacyjne – czym są i jak je pokonać? Zdarzają się sytuacje, w których porozumienie między nadawcą i odbiorcą komunikatu jest utrudnione. Wpływ na to mogą mieć różne czynniki. W psychologii są one nazywane barierami komunikacyjnymi. To właśnie te bariery tworząc dystans pomiędzy rozmówcami, mogą doprowadzić do powstawania nowych problemów. Pamiętaj jednak, że istnieją sposoby, aby pokonać bariery komunikacyjne. Bariery komunikacyjne – co to jest? Bariery komunikacyjne…
Blog, Wiedza i rozwój
Krzywa REFA
Krzywa REFA Krzywa REFA to opracowana graficznie analiza wydajności mózgu w odniesieniu do mijających godzin w ciągu dnia. Każdy człowiek ma inną osobowość, w związku z czym wykres ten może wyglądać skrajnie różnie. Jednak bez względu na upodobania oraz godzinę pobudki, warto wykonać taką analizę, by poprawić organizację czasu pracy oraz wydajność. Oto co trzeba wiedzieć o technikach zarządzania czasem według krzywej REFA. Bez…
Blog, Wiedza i rozwój
Dlaczego manager powinien dostosowywać styl zarządzania do sytuacji, a nie stosować ten sam styl zarządzania non stop?
Dlaczego manager powinien dostosowywać styl zarządzania do sytuacji, a nie stosować ten sam styl zarządzania non stop? Przywództwo sytuacyjne związane jest z podkreśleniem znaczenia dojrzałości pracownika. To pracownicy są wtedy czynnikiem sytuacyjnym, który wyznacza styl kierowania. Styl zarządzania, który jest dopasowany indywidualnie do każdego pracownika to naszym zdaniem najlepszy model kierowania zespołem. Przekonaj się dlaczego! Przywództwo sytuacyjne – na czym…
Blog, Wiedza i rozwój
Zasada Pareto, czyli większe efekty mniejszym wysiłkiem
Zasada Pareto, czyli większe efekty mniejszym wysiłkiem Zasada Pareto to znana i stosowana od lat reguła z zakresu ekonomii i zarządzania z możliwością jej skutecznego zastosowania zarówno w globalnych korporacjach, małych przedsiębiorstwach, jak również w życiu osobistym. Zasadniczym celem korzystania z tej metody, jest ustalenie odpowiedniej piramidy priorytetów i położenie nacisku na te obszary (pracowników, zespoły, zadania, produkty). To stanowi klucz dla finalnego powodzenia naszego…